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会计行业人才发展规划的主要内容包括( )等。
A.提高违法成本、诚信将影响职业全过程
B.重构能力框架与知识结构
C.打通界限与教学相长
D.知识更新与人才高地建设
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所属分类:
建筑知识
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新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》完善了定密授权制度,明确特殊情况下“()保密行政管理部门或者()保密行政管理部门可以授予机关、单位定密权限”。
为进一步规范互联网保密管理,新修改的《中华人民共和国保守国家秘密法》明确了网络运营者配合。报告义务,下列不同于网络运营者义务的是()。
为积极应对保密工作新形势新任务,防范开源信息泄密风险,新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》增加了机关、单位信息公开()的专门条款,明确机关、单位应当依法对拟公开信息进行保密审查的义务。
新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》,在总则中专门增加一条,规定“()”,旗帜鲜明将党的领导写入法律,确保保密工作始终沿着正确的方向前进。
为进一步强化保密工作的组织领导,明确相关人员保密工作职责,新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》专门明确了机关、单位都应当“()”,旨在推动保密工作有机构管理,有人负责,切实将保密工作责任制落到实处,提升机关、单位保密管理能力。
坚持不懈开展保密宣传教育,是保密工作实施积极防范的重要抓手。新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》专门增设第九条,完善了保密宣传教育的工作机制,包括()
2024年2月修订颁布《中华人民共和国保守国家秘密法》的背景和意义不包括()。
新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》新增和修改的内容不包括( )
新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》对解密制度作了进步完善将定期审核修改为( ),强调机关。单位每年必须审核所确定的国家秘密、并作出变更或者解密的决定,做到既确保国家秘密安全,又便利信息资源合理利用。
进入信息化网络化时代,()已成为窃密和反窃密斗争的主战场、失泄密的重灾区,新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》进步规范了()保密管理。
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( )不是制造执行系统(MES)对企业资源计划(ERP)的补充。
建立健全交通安全管理机构如交通安全委员会,按照“谁主管,谁负责”的原则,对本单位所有的车辆、船只和驾驶人员进行安全管理和安全教育。()
有关整顿的做法,正确的有( )。
深入实施(),开辟发展新领域新赛道,不断塑造发展新动能新优势。
电子式多功能电能表外观检查主要有()。
胸外心脏按压时,按压与人工呼吸的比例关系通常是,成人为30:2,婴儿、儿童为15:2。()
各级人力资源社会保障部门根据面试考官的履职情况()对考官进行一次综合考核,考核不合格,不能正常履行考官义务的,取消考官资格。
对于拆开的高压插接件,正确的做法是()。
人在高温条件下工作30min,就会出现生理分化反应,即人体反应迟钝、智力下降、水分缺失等现象,因此高温训练不能超过35min。()
班组绩效考核管理的目的就是要充分调动每一名员工降本增效的积极性,提高整体工作效率及效果。结合班组业务实际,科学合理地对奖金实行二次或三次分配。