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班组目标管理的核心目的是( )。
A.提高生产效率
B.减少设备维护成本
C.调动广大员工积极性,从而保证实现总目标
D.增加员工工作量
答案:C
所属分类:
建筑知识
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新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》完善了定密授权制度,明确特殊情况下“()保密行政管理部门或者()保密行政管理部门可以授予机关、单位定密权限”。
为进一步规范互联网保密管理,新修改的《中华人民共和国保守国家秘密法》明确了网络运营者配合。报告义务,下列不同于网络运营者义务的是()。
为积极应对保密工作新形势新任务,防范开源信息泄密风险,新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》增加了机关、单位信息公开()的专门条款,明确机关、单位应当依法对拟公开信息进行保密审查的义务。
新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》,在总则中专门增加一条,规定“()”,旗帜鲜明将党的领导写入法律,确保保密工作始终沿着正确的方向前进。
坚持不懈开展保密宣传教育,是保密工作实施积极防范的重要抓手。新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》专门增设第九条,完善了保密宣传教育的工作机制,包括()
为进一步强化保密工作的组织领导,明确相关人员保密工作职责,新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》专门明确了机关、单位都应当“()”,旨在推动保密工作有机构管理,有人负责,切实将保密工作责任制落到实处,提升机关、单位保密管理能力。
2024年2月修订颁布《中华人民共和国保守国家秘密法》的背景和意义不包括()。
新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》新增和修改的内容不包括( )
新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》对解密制度作了进步完善将定期审核修改为( ),强调机关。单位每年必须审核所确定的国家秘密、并作出变更或者解密的决定,做到既确保国家秘密安全,又便利信息资源合理利用。
进入信息化网络化时代,()已成为窃密和反窃密斗争的主战场、失泄密的重灾区,新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》进步规范了()保密管理。
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班组民主管理的最基本特点是( )。
绿色建筑一定是节能建筑吗()?
高度超过()的落地式钢管脚手架,应组织专家对专项方案进行论证。房屋市政工程安全生产标准化指导图册(住建部2019版)2.2.1.1
班组文化要紧密结合企业精神、企业宗旨、企业使命开展工作,并加以概括和提炼。
在供应链管理系统(SCM)中,( )是其核心功能。
一天实际劳动时间指的是投入生产的时间,其中要除去计划停止生产的时间,比如计划停机时间、培训时间、休息时间,但是不除去设备发生故障、生产不合格品、待料的时间。
考核指标权重设计方法中的( )是指结合历史情况及当前目标进行调整的方法,适合延续性的指标。
考核是推动工作最有力的杠杆,这不仅有利于增强员工的责任感,减少经营决策和管理的盲目性,还有利于提升班组整体管理水平,克服分配中的平均主义,充分调动员工的积极性,激励员工在完成任务的基础上创造更好的成绩,从而全面激发班组活力,顺利实现整体目标。
李经理原先所在单位把工作放在首位,当不能按时完成工作时,员工通常乐意加班。后来,他进入另外一家公司,该公司的管理制度正好相反,李经理觉得在新企业中的工作很难开展。这说明( )。
安全管理中的指差确认适用于机动通道。