班组目标管理从（）上分，有总目标、班组目标和职工目标。

A.时间层次
B.条件层次
C.内容层次
D.管理层次

答案：D

所属分类：建筑知识

浏览量： 257次

试题有误? 搜不到想要找的试题答案？

相关试题 (自动搜索相关试题快找找有你想要的嘛？)

新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》完善了定密授权制度，明确特殊情况下“()保密行政管理部门或者()保密行政管理部门可以授予机关、单位定密权限”。

为进一步规范互联网保密管理，新修改的《中华人民共和国保守国家秘密法》明确了网络运营者配合。报告义务，下列不同于网络运营者义务的是()。

为积极应对保密工作新形势新任务，防范开源信息泄密风险，新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》增加了机关、单位信息公开()的专门条款，明确机关、单位应当依法对拟公开信息进行保密审查的义务。

新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》，在总则中专门增加一条，规定“()”，旗帜鲜明将党的领导写入法律，确保保密工作始终沿着正确的方向前进。

为进一步强化保密工作的组织领导，明确相关人员保密工作职责，新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》专门明确了机关、单位都应当“（）”，旨在推动保密工作有机构管理，有人负责，切实将保密工作责任制落到实处，提升机关、单位保密管理能力。

坚持不懈开展保密宣传教育，是保密工作实施积极防范的重要抓手。新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》专门增设第九条，完善了保密宣传教育的工作机制，包括()

2024年2月修订颁布《中华人民共和国保守国家秘密法》的背景和意义不包括()。

新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》新增和修改的内容不包括（）

新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》对解密制度作了进步完善将定期审核修改为( )，强调机关。单位每年必须审核所确定的国家秘密、并作出变更或者解密的决定，做到既确保国家秘密安全，又便利信息资源合理利用。

进入信息化网络化时代，()已成为窃密和反窃密斗争的主战场、失泄密的重灾区，新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》进步规范了()保密管理。

栏目随机

（）是企业进行生产技术活动的基本依据，是企业标准化体系的核心。

如果每个部门都站在客户的立场上思考问题,那么企业将会（）。

爬架覆盖高度不大于()楼层高度，架体外侧与建筑物结构外边缘之间的水平净距不应大于()。

班组承担的生产作业任务的性质和工艺要求，无法决定班组各种设备之间的比例关系。

对策的制定与实施的要点是从多角度提出对策方法的步骤，根据综合评价选择好的对策。

建设单位应当按工程施工合同约定的数额或者比例等，按时将人工费用拨付到总包单位()。人工费用拨付周期不得超过()月。

绩效是对员工过去和现在的考察，也是对他们将来行为表现的预测。只有将绩效考核活动制度化，定期开展，才能全面了解员工的潜能，发现公司存在的问题，从而实现公司的高效运转。

生产经营单位负责人要及时如实报告生产安全事故。

班组安全工器具由班长指定的班员负责管理。（）

班长是操作指挥者，要求有实际经验的本工种人员担任。