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企业文化不是管理方法,是形成管理方法的( )。
A.关键
B.重点
C.理念
D.以上都不是
答案:C
所属分类:
建筑知识
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186
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新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》完善了定密授权制度,明确特殊情况下“()保密行政管理部门或者()保密行政管理部门可以授予机关、单位定密权限”。
为进一步规范互联网保密管理,新修改的《中华人民共和国保守国家秘密法》明确了网络运营者配合。报告义务,下列不同于网络运营者义务的是()。
为积极应对保密工作新形势新任务,防范开源信息泄密风险,新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》增加了机关、单位信息公开()的专门条款,明确机关、单位应当依法对拟公开信息进行保密审查的义务。
新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》,在总则中专门增加一条,规定“()”,旗帜鲜明将党的领导写入法律,确保保密工作始终沿着正确的方向前进。
为进一步强化保密工作的组织领导,明确相关人员保密工作职责,新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》专门明确了机关、单位都应当“()”,旨在推动保密工作有机构管理,有人负责,切实将保密工作责任制落到实处,提升机关、单位保密管理能力。
坚持不懈开展保密宣传教育,是保密工作实施积极防范的重要抓手。新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》专门增设第九条,完善了保密宣传教育的工作机制,包括()
2024年2月修订颁布《中华人民共和国保守国家秘密法》的背景和意义不包括()。
新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》新增和修改的内容不包括( )
新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》对解密制度作了进步完善将定期审核修改为( ),强调机关。单位每年必须审核所确定的国家秘密、并作出变更或者解密的决定,做到既确保国家秘密安全,又便利信息资源合理利用。
进入信息化网络化时代,()已成为窃密和反窃密斗争的主战场、失泄密的重灾区,新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》进步规范了()保密管理。
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企业信息化实质上是将企业的生产过程、物料移动、事务处理、现金流动、客户交互等业务过程数字化,通过各种信息系统网络加工生成新的信息资源,提供给各层次的人们洞悉、观察各类动态业务中的一切信息,以作出有利于生产要素组合优化的决策,使企业资源合理配置,以使企业适应瞬息万变的市场经济竞争环境,求得最大的经济效益。
尽管是增加价值的活动,所用的资源超过了“绝对最少”的界限,也属于浪费。
班前会在现场管理中没有占重要的位置,所以即使占用了工作时间也没有必要坚持实施。
职工代表大会可以设主席团主持会议。主席团成员由企业工会与职工代表大会各团(组)协商提出候选人名单,经职工代表大会预备会议表决通过。其中,工人、技术人员、管理人员不少于( )。
根据《危险性较大的分部分项工程安全管理规定》,( )可以结合本地区实际情况,补充本地区危大工程范围。《危险性较大的分部分项工程安全管理规定》第三条
通过5S改善活动,发现问题、解决问题来( ),并锻炼人才,促进人才的育成。
QC小组活动中,原因分析的过程就是对收集到的数据进行整理。
安全带的技术要求中要求,主带应是整根,不能用接头,宽度不应小于( ),辅带宽度不应小于( ),主带扎紧扣应可靠,不能意外开启。
高处作业人员应按规定正确佩戴和使用高处作业安全防护用品、用具,并应经专人检查。()
( )级保养是以维持设备的技术状况为主的检修形式,包括:除完成一级保养所需进行的工作外,要求润滑部位全部清洗,并按油质状况更换或添加;检查、测定设备的主要精度和相关参数;修复、清洗、预检关键件等。