目标管理的基本原则是( )。

A.目标应明确、具体,不可模棱两可
B.目标要既具有挑战性又有可行性,使其为员工“跳起来可以摘到的桃子”
C.目标应具有可测量性,其测量结果不因测量人的不同而不同
D.有时原则比目标更重要,班组长在目标管理过程中,有时要学会必要的妥协
答案:ABCD

所属分类: 建筑知识

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