Toggle navigation
首页
智慧学法
公需继续
医学知识
其他知识
考试通知
联系我们
登陆
/
注册
搜索答案
下列关于员工的不安全行为的说法,不正确的是( )。
A.知识不足是导致员工不安全行为的原因之一
B.能力不足是导致员工不安全行为的原因之一
C.员工侥幸心理作祟是导致不安全行为的原因之一
D.员工的不安全行为是无法杜绝的,班组长再怎么努力也解决不了
查看答案
所属分类:
建筑知识
浏览量:
153
次
试题有误?
搜不到想要找的试题答案?
搜索答案
相关试题 (自动搜索相关试题 快找找有你想要的嘛?)
新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》完善了定密授权制度,明确特殊情况下“()保密行政管理部门或者()保密行政管理部门可以授予机关、单位定密权限”。
为进一步规范互联网保密管理,新修改的《中华人民共和国保守国家秘密法》明确了网络运营者配合。报告义务,下列不同于网络运营者义务的是()。
为积极应对保密工作新形势新任务,防范开源信息泄密风险,新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》增加了机关、单位信息公开()的专门条款,明确机关、单位应当依法对拟公开信息进行保密审查的义务。
新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》,在总则中专门增加一条,规定“()”,旗帜鲜明将党的领导写入法律,确保保密工作始终沿着正确的方向前进。
为进一步强化保密工作的组织领导,明确相关人员保密工作职责,新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》专门明确了机关、单位都应当“()”,旨在推动保密工作有机构管理,有人负责,切实将保密工作责任制落到实处,提升机关、单位保密管理能力。
坚持不懈开展保密宣传教育,是保密工作实施积极防范的重要抓手。新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》专门增设第九条,完善了保密宣传教育的工作机制,包括()
2024年2月修订颁布《中华人民共和国保守国家秘密法》的背景和意义不包括()。
新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》新增和修改的内容不包括( )
新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》对解密制度作了进步完善将定期审核修改为( ),强调机关。单位每年必须审核所确定的国家秘密、并作出变更或者解密的决定,做到既确保国家秘密安全,又便利信息资源合理利用。
进入信息化网络化时代,()已成为窃密和反窃密斗争的主战场、失泄密的重灾区,新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》进步规范了()保密管理。
栏目随机
作业人员登高前,检查发现( )质量严重不合格,定为未遂。
在操作设备相关作业时,有时需要停机断电,防止设备意外动作,造成人员伤害。以下各种作业,在操作时必须停机断电的是( )。
当塔式起重机的安装、拆卸或吊装作业中,出现法规定义的“超过一定规模的危险性较大的分部分项工程”时,应由()组织召开专家论证会。
欠压保护是当电源供电电压较低(低于额定电压的85%)时,因电磁铁拉力小,主接触器的静铁心不能吸合铁心,其主、副触头就不能闭合,即不能合闸(或工作时掉闸),从而可实现保护。
《刑法》中有关建设工程安全生产的规定:“在安全事故发生后,负有报告职责的人员不报或者谎报事故情况,贻误事故抢救,情节严重的,处();情节特别严重的,处()。”
在日常管理工作中,要做到班前布置安全、班中检查安全、班后总结安全,安全日活动要有针对性。
多辆机动车同时进行装卸作业时,沿纵向前后车的间距不能小于1.5米。()
关于安全承诺描述不正确的是( )。
新修订《安全生产法》加大了对中介服务机构失信行为的惩戒力度。增加“对违法行为情节严重的直接责任人员,吊销其相应资格和资质,十年内不得从事相关工作”。()
海伯伦定理可以在计算机上实现其证明过程。