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一般情况下,企业进行薪酬市场调查的目的和意义体现在( )。
A.调整薪酬水平的需要,以适应竞争对手薪酬水平的变化
B.调整薪酬结构的需要,引导员工行为符合企业期望
C.评估自身和竞争对手的相对薪酬水平,确定在劳动力市场中的相对位置
D.了解其他企业薪酬管理实践的最新发展和变化趋势
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这次修订《中华人民共和国保守国家秘密法》新增了关于数据保密管理的专门规定,不包括()。
新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》进一步完善了责任追究体系,在法律责任中增加“()”的规定,将行为人因从事违法行为而获得的经济利益强制收归国有,为追究行为人因违反保密法而非法获利的法律责任提供了依据。
下列在涉军保密管理方面的表述,哪项不属于新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》新增和明确的有关内容()。
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加强信息系统保密管理是信息化条件下维护国家秘密安全的必然要求。新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》进一步完善信息系统保密管理要求包括()。
没有强有力的科技支撑,就没有保密工作的高质量发展。新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》在总则中新增保密科技创新有关内容包括()
下列不属于新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》第五十七条规定的违规行为的是()。
新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》,在总则中专门增加一条,规定“()”,旗帜鲜明将党的领导写入法律,确保保密工作始终沿着正确的方向前进。
新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》第二十六条规定,绝密级国家秘密载体应当在符合国家保密标准的设施、设备中保存,并指定( )管理。
2024年全国保密宣传教育月的主题是()。
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厂家直送两种时效模板类型商家都可以自行配置,无需申请()?
制作涉密载体,应当依照有关规定( ),注明发放范围及制作数量,涉密载体应当编排顺序号。
下列不在人工智能系统的知识包含的4个要素中()。
依据《中华人民共和国安全生产法》,某城市客运企业仅有10名从业人员,不必配备安全生产管理人员。()
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入口拒超应参照交通运输部标志标牌样式要求,在与高速公路连接的地方道路2km、1km、500m等位置设置超限车辆禁止驶入高速公路等标志标牌,提示超限超载车辆绕行。
依据配电安规,风力超过5级时,禁止砍剪高出或接近带电线路的树木。()