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房屋拆迁应当由具备保证安全条件的建筑施工单位承担,对其安全负责的是()。
A.建设单位负责人
B.施工单位负责人
C.项目经理
D.专职安全生产管理人员
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所属分类:
建筑知识
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新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》完善了定密授权制度,明确特殊情况下“()保密行政管理部门或者()保密行政管理部门可以授予机关、单位定密权限”。
为进一步规范互联网保密管理,新修改的《中华人民共和国保守国家秘密法》明确了网络运营者配合。报告义务,下列不同于网络运营者义务的是()。
为积极应对保密工作新形势新任务,防范开源信息泄密风险,新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》增加了机关、单位信息公开()的专门条款,明确机关、单位应当依法对拟公开信息进行保密审查的义务。
新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》,在总则中专门增加一条,规定“()”,旗帜鲜明将党的领导写入法律,确保保密工作始终沿着正确的方向前进。
坚持不懈开展保密宣传教育,是保密工作实施积极防范的重要抓手。新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》专门增设第九条,完善了保密宣传教育的工作机制,包括()
为进一步强化保密工作的组织领导,明确相关人员保密工作职责,新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》专门明确了机关、单位都应当“()”,旨在推动保密工作有机构管理,有人负责,切实将保密工作责任制落到实处,提升机关、单位保密管理能力。
2024年2月修订颁布《中华人民共和国保守国家秘密法》的背景和意义不包括()。
新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》新增和修改的内容不包括( )
新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》对解密制度作了进步完善将定期审核修改为( ),强调机关。单位每年必须审核所确定的国家秘密、并作出变更或者解密的决定,做到既确保国家秘密安全,又便利信息资源合理利用。
进入信息化网络化时代,()已成为窃密和反窃密斗争的主战场、失泄密的重灾区,新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》进步规范了()保密管理。
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深入开展()和爱国卫生运动,倡导文明健康生活方式。
建立班组安全生产绩效奖惩机制,即把企业安全生产控制目标层层分解落实到班组,以安全责任书形式签订到个人,实行岗位安全绩效与个人经济收入相对应的分配制度,严格考核,奖惩兑现。
员工的业绩管理究其根本是帮助各个部门经理把公司的战略分解为每个员工的工作目标,帮助企业完成近期的预算,继而为企业长远目标的实现做出贡献。
中餐摆台餐碟定位时,盘边距桌沿为( )。
某日,某机动车驾驶员培训机构学员王某单独驾驶教练车进行科目二训练,教练员李某在车下指导,其他学员在训练场内观摩。由于学员王某操作不当,教练车突然失控,接连撞向训练场内多名学员,致其中一名女学员受伤,但伤势过重,抢救无效身亡。经调查:机动车驾驶培训机构未在安全区域设置休息场地,未在醒目位置张贴安全驾驶注意事项的公告。根据此案例,下列说法正确的是( )。
生产经营单位为了逃避应当承担的事故赔偿责任,在劳动合同中与从业人员订立“生死合同”是非法的、无效的,不受法律保护。
不是信息检索类型新分类的是( )。
站岗队员的派遣和撤离由井下基地的小队长决定。()
机电工程注册二级建造师可担任机电安装大型工程规模项目负责人,为项目的顺利实施提供了有力的支持。
训练逆向思维的方法包括怀疑法、批判法、对立互补法、( )、悖论法。