• 最新试题

1班组目标管理就是一定时期内努力奋斗的方向和要达到的指标。170次

243.选拔任用中层领导人员,一般应当经过下列程序:提出工作方案、( )、考察或者背景调查42次

3安全管理正是体现了安全生产、人人有责的基本内涵。125次

4置换修缮和原位修缮的区别是,置换修缮需进行大面积铲除,原位修缮无需进行大面积铲除,仅铲除292次

5塔式起重机工作电源电压为允许偏差公称值的()%。180次

6《征信业管理条例》中关于“按约定用途使用个人信息”的具体要求不包含()。182次

7按《青岛市房屋建筑工程施工现场监理管理导则》,监理机构进驻施工现场后()日内,由总监理工207次

8项目最终考核兑现发放条件302次

9项目未按规定签订结算责任书的,项目直管层级或公司有权直接下达结算责任书,项目须遵照执行。248次

10安全生产是指在生产经营活动中,为避免发生造成人员伤害和财产损失的事故,消除生产过程中的各162次

11班组基础建设要健全以岗位责任制为主要内容的各项规章制度,并保证各项制度的切实落实,实现班126次

12根据《道路货物运输及站场管理规定》,货运站经营者应当按照规定的业务操作规程进行货物的搬运278次

13交流充电插枪之后,仪表充电指示灯不亮,可能原因是()。191次

142.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,( )停止作业或者在采取可能的应急措施后撤33次

15清扫要与点检、保养工作充分结合。130次